DECISION MAKING AND MANAGERIAL PERFORMANCE: ANALYSIS OF ORGANIZATIONAL INTERNAL CONTROL, WORK EXPERIENCE AND LEADERSHIP STYLE (LITERATURE REVIEW OF HUMAN RESOURCE MANAGEMENT)
DOI:
https://doi.org/10.31933/dijdbm.v3i2.1152Keywords:
Decision Making, Managerial Performance, Organizational Internal Control, Work Experience and Leadership StyleAbstract
Previous research or relevant research is very important in a research or scientific article. Previous research or relevant research serves to strengthen the theory and phenomena of the relationship or influence between variables. This article reviews the Determination of Decision Making and Managerial Performance: Analysis of Organizational Internal Control, Work Experience and Leadership Style, A Study of Human Resource Management Literature. The purpose of writing this article is to build a hypothesis of the influence between variables to be used in further research. The results of this research library are that: 1) The Effect of Organizational Internal Control on Decision Making; 2) The Influence of Work Experience on Decision Making; 3) Influence of Leadership Style on Decision Making; 4) The Effect of Organizational Internal Control on Managerial Performance; 5) The Effect of Work Experience on Managerial Performance; 6) The Influence of Leadership Style on Managerial Performance; and 7) Effect of Decision Making on Managerial Performance.
References
A.A Anwar Prabu Mangkunegara. (2012). Manajemen Sumber Daya Manusia. : PT. Remaja Rosdakarya.
Afandi, P. (2018). Manajemen Sumber Daya Manusia (Teori, Konsep dan Indikator). Zanafa Publishing.
Agoes, S. dan E. T. (2009). Akuntansi Perpajakan. Salemba Empat.
Aima, H., Adam, R., & Ali, H. (2017). Model of Employee Performance: Competence Analysis and Motivation (Case Study atPT. Bank Bukopin, Tbk Center). Quest Journals Journal of Research in Business and Management, 4(11), 2347–3002. www.questjournals.orgwww.questjournals.org
Ali, A. dan H. (2015). Analisis Pengaruh Kompetensi dan Promosi terhadap Kinerja Pegawai Negeri Sipil pada Sekretariat Daerah Kabupaten Bungo. Jurnal Ilmiah Universitas Batanghari Jambi, 15(1), 50–60.
Aprianto, R. (2019). Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt Sinar Niaga Sejahtera. Jurnal Ilmiah Ekonomi Bisnis, 24(1), 58–76. https://ejournal.gunadarma.ac.id/index.php/ekbis/article/view/1855
Assaly, A. (2018). Pengaruh Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Di Cv . Surya Kencana Medan. 1, 101–107.
Brata, B. H., Husani, S., & Ali, H. (2017). The Influence of Quality Products, Price, Promotion, and Location to Product Purchase Decision on Nitchi At PT. Jaya Swarasa Agung in Central Jakarta. Saudi Journal of Business and Management Studies, 2(5B), 584–590. https://doi.org/10.21276/sjbms
Committee of Sponsoring Organization (COSO). (2013). of The Treadway Commission. Internal Control – Integrated.
Desf, A. (2018). by Andi Desf iandi.
Fiernaningsih, N. (2017). Pengaruh Kepribadian Terhadap Kinerja Karyawan Di Hotel Elresas Lamongan. Adbis: Jurnal Administrasi Dan Bisnis, 11(2), 221. https://doi.org/10.33795/j-adbis.v11i2.32
Foster. (2015). Pembinaan untuk Meningkatkan Kinerja Karyawan, Penerjemah?: Ramlan. PPM.
Guzzini, S. and D. J. (2014). Contemporary Security Analysis and Copenhagen Peace Research. Routledge.
Handoko, T. H. (2014). Manajemen Personalia dan Sumber Daya Manusia. BPFE.
Hasibuan, M. S. . (2016). Manajemen Sumber Daya Manusia (Edisi Revi). Penerbit PT Bumi Aksara.
Hidayati, N., & Dianawati, W. (2017). Pengendalian Internal Sebagai Variabel Moderasi Pada Pengaruh Antara Desentralisasi Terhadap Kinerja Manajerial. Berkala Akuntansi Dan Keuangan Indonesia, 2(2), 54–72. https://doi.org/10.20473/baki.v2i2.5344
Kumala, H. R., & Agustina, T. (2018). Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Prestasi Kerja Pegawai Pada Dinas Arsip dan Perpustakaan Daerah Kabupaten Bogor.
Kurniawan, R. (2012). Pengaruh Penggunaan Sistem ERP, Ketersediaan Data dan Ketersediaan Laporan terhadap Pengambilan Keputusan pada Perkebunan Kelapa Sawit: Studi Kasus PT Ciliandra Perkasa. ComTech: Computer, Mathematics and Engineering Applications, 3(1), 386. https://doi.org/10.21512/comtech.v3i1.2426
Kusumastuti, R. D. (2008). Pengaruh Pengalaman, Komitmen Profesional, Etika Organisasi, Dan Gender Terhadap Pengambilan Keputusan Etis Auditor. In Fakultas Ekonomi dan Ilmu Sosial UIN Syarif Hidayatullah Jakarta.
Luh Aristarini, I Ketut Kirya, N. N. Y. (2013). Pengaruh Pengalaman Kerja, Kompetensi Sosial Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Bagian Pemasaran Pt Adira Finance Singaraja. Jurnal Jurusan Manajemen, 2(1).
Mamangkey, T. J. (2013). THE EFFECT OF TRAINING, EXPERIENCE AND WORK ENVIRONMENT OF THE PERFORMANCE OF EMPLOYEES AT PT. BANGUN WENANG BEVERAGES COMPANY MANADO.
Mamangkey, T. J., Tumbel, A., & Uhing, Y. (2015). the Effect of Training , Experience and Work Environment of the Performance. Pengaruh Pelatihan, Pengalaman Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Bangun Wenang Beverages Company Manado, 3(1), 737–747.
Masydzulhak, P. D., Ali, P. D. H., & Anggraeni, L. D. (2016). The Influence of work Motivationand Job Satisfaction on Employee Performance and Organizational Commitment Satisfaction as an Intervening Variable in PT. Asian Isuzu Casting Center. Journal of Research in Business and Management, 4(10), 1–10.
Mulyadi. (2014). . Auditing (Buku 1 (ed.); Edisi 6). Salemba Empat.
Nur Azlina dkk. (2014). PENGARUH GOOD GOVERNANCE DAN PENGENDALIAN INTERN.
Paramita, L. (2017). Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Pegawai Badan Penelitian Dan Pengembangan Daerah Provinsi Kalimantan Timur. EJournal Administrasi Negara, 5, 6168–6182.
Pratiwi, W. K., & Nugrohoseno, D. (2018). Pengaruh Kepribadian terhadap Kerjasama Tim dan Dampaknya terhadap Kinerja Karyawan (Personality Influence on Teamwork and Its Impact on Employee Performance). BISMA (Bisnis Dan Manajemen), 7(1), 63.
Prawira, A. (2014). Diajukan untuk Memenuhi Salah Satu Syarat Penyelesaian Program Pendidikan Strata Satu Jurusan Akuntansi Disusun Oleh?: AGUSTIN TRI LESTARI.
Putra, I. G. P. B. S. P., & Indraswarawati, S. A. P. A. (2021). Pengaruh Komitmen Profesional, Pengalaman Kerja, dan Sanksi Perpajakan Pada Pengambilan Keputusan Etis Konsultan Pajak di Provinsi Bali. Hita Akuntansi Dan Keuangan, 351–367.
Putra, M. R., Yandi, A., & Maharani, A. (2020). DETERMINATION OF EMPLOYEE MOTIVATION AND PERFORMANCE: WORKING ENVIRONMENT, ORGANIZATIONAL CULTURE, AND COMPENSATION (A Study …. … Journal of Education Management …, 1(3), 419–436. https://doi.org/10.31933/DIJEMS
Rivai. (2012). Rivai, 2012. (Rivai, 2012).
Rivai, V. R. M. A. (2017). Manajemen Sumber Daya Manusia Untuk Perusahaan?: Dari Teori Ke Praktik. PT. Raja Grafindo Persada.
Riyanto, S., Sutrisno, A., & Ali, H. (2017). International Review of Management and Marketing The Impact of Working Motivation and Working Environment on Employees Performance in Indonesia Stock Exchange. International Review of Management and Marketing, 7(3), 342–348. http:www.econjournals.com
Romauli Situmeang, R. (2017). Pengaruh Pengawasan Dan Pengalaman Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Mitra Karya Anugrah. Ajie, 2(2), 148–160. https://doi.org/10.20885/ajie.vol2.iss2.art6
Rondonuwu, M. (2013). Tingkat Pendidikan, Motivasi Dan Promosi Pengaruhnya Terhadap Keputusan Penggunaan Produk Nasabah Priority Banking Bank Sulut. Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis Dan Akuntansi, 1(3), 257–264. https://doi.org/10.35794/emba.v1i3.1734
Roy Tjiong. (2015). Let’s night show.
Sari, M., & Mulyadi, R. (2020). Kinerja Pejabat Pengelola Informasi dan Dokumentasi (PPID) Kabupaten Bungo dalam Pemenuhan Ketersediaan Informasi Publik. Transparansi?: Jurnal Ilmiah Ilmu Administrasi, 3(2), 109–118. https://doi.org/10.31334/transparansi.v3i2.1141
Sari, V. N., Sari, M. W., & Apriyan, J. (2019). Pengaruh Tingkat Pendidikan, Keterampilan Kerja, Dan Sikap Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Perusahaan Daerah Air Minum (Pdam) Kota Padang. JIM UPB (Jurnal Ilmiah Manajemen Universitas Putera Batam), 7(1), 99. https://doi.org/10.33884/jimupb.v7i1.896
sedarmayanti. (2013). Manajemen Sumber Daya Manusia. Refika Aditama.
Septiyan, G. D. (2017). Pengaruh Model Teams Games Tournament Terhadap Keterampilan Pengambilan Keputusan Dalam Pembelajaran Ips Di Sekolah Dasar. Mimbar Sekolah Dasar, 4(1), 106–116. https://doi.org/10.23819/mimbar-sd.v4i1.5547
Setiawan, A., & Pratama, S. (2019). Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Komunikasi Efektif Dan Pengambilan Keputusan Terhadap Kinerja Karyawan Pada Cv. Bintang Anugerah Sejahtera. Jurnal Manajemen Tools, 11(1), 19–33.
Sondang P. Siagian. (2016). Sistem Informasi Manajemen. Bumi Aksara.
Sopandi, A. (2019). Pengaruh Kompetensi Profesional Dan Kompetensi Kepribadian Terhadap Kinerja Guru. Scientific Journal of Reflection, 2(2), 121–130. https://doi.org/10.5281/zenodo.2628070
Sugiyanto, S., & Ruknan, R. (2020). Pengaruh Kepemimpinan, Keterampilan Manajerial, Dan Pengambilan Keputusan Terhadap Kinerja Karyawan Direktorat Jenderal Paud Dan Pendidikan Masyarakat …. Jurnal Lentera Pendidikan Pusat …, 5(1), 37–46. http://ojs.ummetro.ac.id/index.php/lentera/article/view/1252
Suhartini, Y. (2015). Pengaruh Pengetahuan, Keterampilan dan Kemampuan Karyawan terhadap Kinerja Karyawan (Studi pada Industri Kerajinan Kulit di Manding, Bantul, Yogyakarta). Akmenika, 12(2), 660–673. https://doi.org/10.31316/akmenika.v12i2.1245
Talalu, M. A. (2016). Pengaruh Kepemimpin Partisipatif Terhadap Pengambilan Keputusan Di Desa Longalo Kecamatan Bulango Utara Kabupaten Bone Bolango. Manajemen Sumber Daya Manusia, 1(November), 31–42.
Terry, George R., Rue, L. W. (2014). Dasar – Dasar Manajemen. Ticoalu, Bumi Aksara.
Toto Handiman, U., & Ali, H. (2019). The Influence of Brand Knowledge and Brand Relationship On Purchase Decision Through Brand Attachment. International Journal of Business Marketing and Management (IJBMM), 4(1), 49–56. www.ijbmm.com
Wahyuningsih, J. M. dan D. (2018). PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. NEURONWORKS INDONESIA BANDUNG. 2(3), 74–87.
Wariati Nana dkk. (2015). Pengaruh Disiplin Kerja dan Pengalaman Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Pendapatan Pengelolaan Keuangan dan Asset Kabupaten Barito Timur. Jurnal Wawasan Manajemen, 3.
Yanti, N. M. P. D., & Suardika, A. A. K. A. (2020). Pengaruh Time Budget Pressure, Pengalaman Kerja, Dan Komitmen Profesional Pada Pengambilan Keputusan Etis Konsultan Pajak Di Provinsi Bali. Hita Akuntansi Dan Keuangan, 699–730. https://ejournal.unhi.ac.id/index.php/HAK/article/view/1007
Afandi, P. (2018). Manajemen Sumber Daya Manusia (Teori, Konsep dan Indikator). Zanafa Publishing.
Agoes, S. dan E. T. (2009). Akuntansi Perpajakan. Salemba Empat.
Aima, H., Adam, R., & Ali, H. (2017). Model of Employee Performance: Competence Analysis and Motivation (Case Study atPT. Bank Bukopin, Tbk Center). Quest Journals Journal of Research in Business and Management, 4(11), 2347–3002. www.questjournals.orgwww.questjournals.org
Ali, A. dan H. (2015). Analisis Pengaruh Kompetensi dan Promosi terhadap Kinerja Pegawai Negeri Sipil pada Sekretariat Daerah Kabupaten Bungo. Jurnal Ilmiah Universitas Batanghari Jambi, 15(1), 50–60.
Aprianto, R. (2019). Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt Sinar Niaga Sejahtera. Jurnal Ilmiah Ekonomi Bisnis, 24(1), 58–76. https://ejournal.gunadarma.ac.id/index.php/ekbis/article/view/1855
Assaly, A. (2018). Pengaruh Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Di Cv . Surya Kencana Medan. 1, 101–107.
Brata, B. H., Husani, S., & Ali, H. (2017). The Influence of Quality Products, Price, Promotion, and Location to Product Purchase Decision on Nitchi At PT. Jaya Swarasa Agung in Central Jakarta. Saudi Journal of Business and Management Studies, 2(5B), 584–590. https://doi.org/10.21276/sjbms
Committee of Sponsoring Organization (COSO). (2013). of The Treadway Commission. Internal Control – Integrated.
Desf, A. (2018). by Andi Desf iandi.
Fiernaningsih, N. (2017). Pengaruh Kepribadian Terhadap Kinerja Karyawan Di Hotel Elresas Lamongan. Adbis: Jurnal Administrasi Dan Bisnis, 11(2), 221. https://doi.org/10.33795/j-adbis.v11i2.32
Foster. (2015). Pembinaan untuk Meningkatkan Kinerja Karyawan, Penerjemah?: Ramlan. PPM.
Guzzini, S. and D. J. (2014). Contemporary Security Analysis and Copenhagen Peace Research. Routledge.
Handoko, T. H. (2014). Manajemen Personalia dan Sumber Daya Manusia. BPFE.
Hasibuan, M. S. . (2016). Manajemen Sumber Daya Manusia (Edisi Revi). Penerbit PT Bumi Aksara.
Hidayati, N., & Dianawati, W. (2017). Pengendalian Internal Sebagai Variabel Moderasi Pada Pengaruh Antara Desentralisasi Terhadap Kinerja Manajerial. Berkala Akuntansi Dan Keuangan Indonesia, 2(2), 54–72. https://doi.org/10.20473/baki.v2i2.5344
Kumala, H. R., & Agustina, T. (2018). Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Prestasi Kerja Pegawai Pada Dinas Arsip dan Perpustakaan Daerah Kabupaten Bogor.
Kurniawan, R. (2012). Pengaruh Penggunaan Sistem ERP, Ketersediaan Data dan Ketersediaan Laporan terhadap Pengambilan Keputusan pada Perkebunan Kelapa Sawit: Studi Kasus PT Ciliandra Perkasa. ComTech: Computer, Mathematics and Engineering Applications, 3(1), 386. https://doi.org/10.21512/comtech.v3i1.2426
Kusumastuti, R. D. (2008). Pengaruh Pengalaman, Komitmen Profesional, Etika Organisasi, Dan Gender Terhadap Pengambilan Keputusan Etis Auditor. In Fakultas Ekonomi dan Ilmu Sosial UIN Syarif Hidayatullah Jakarta.
Luh Aristarini, I Ketut Kirya, N. N. Y. (2013). Pengaruh Pengalaman Kerja, Kompetensi Sosial Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Bagian Pemasaran Pt Adira Finance Singaraja. Jurnal Jurusan Manajemen, 2(1).
Mamangkey, T. J. (2013). THE EFFECT OF TRAINING, EXPERIENCE AND WORK ENVIRONMENT OF THE PERFORMANCE OF EMPLOYEES AT PT. BANGUN WENANG BEVERAGES COMPANY MANADO.
Mamangkey, T. J., Tumbel, A., & Uhing, Y. (2015). the Effect of Training , Experience and Work Environment of the Performance. Pengaruh Pelatihan, Pengalaman Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Bangun Wenang Beverages Company Manado, 3(1), 737–747.
Masydzulhak, P. D., Ali, P. D. H., & Anggraeni, L. D. (2016). The Influence of work Motivationand Job Satisfaction on Employee Performance and Organizational Commitment Satisfaction as an Intervening Variable in PT. Asian Isuzu Casting Center. Journal of Research in Business and Management, 4(10), 1–10.
Mulyadi. (2014). . Auditing (Buku 1 (ed.); Edisi 6). Salemba Empat.
Nur Azlina dkk. (2014). PENGARUH GOOD GOVERNANCE DAN PENGENDALIAN INTERN.
Paramita, L. (2017). Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Pegawai Badan Penelitian Dan Pengembangan Daerah Provinsi Kalimantan Timur. EJournal Administrasi Negara, 5, 6168–6182.
Pratiwi, W. K., & Nugrohoseno, D. (2018). Pengaruh Kepribadian terhadap Kerjasama Tim dan Dampaknya terhadap Kinerja Karyawan (Personality Influence on Teamwork and Its Impact on Employee Performance). BISMA (Bisnis Dan Manajemen), 7(1), 63.
Prawira, A. (2014). Diajukan untuk Memenuhi Salah Satu Syarat Penyelesaian Program Pendidikan Strata Satu Jurusan Akuntansi Disusun Oleh?: AGUSTIN TRI LESTARI.
Putra, I. G. P. B. S. P., & Indraswarawati, S. A. P. A. (2021). Pengaruh Komitmen Profesional, Pengalaman Kerja, dan Sanksi Perpajakan Pada Pengambilan Keputusan Etis Konsultan Pajak di Provinsi Bali. Hita Akuntansi Dan Keuangan, 351–367.
Putra, M. R., Yandi, A., & Maharani, A. (2020). DETERMINATION OF EMPLOYEE MOTIVATION AND PERFORMANCE: WORKING ENVIRONMENT, ORGANIZATIONAL CULTURE, AND COMPENSATION (A Study …. … Journal of Education Management …, 1(3), 419–436. https://doi.org/10.31933/DIJEMS
Rivai. (2012). Rivai, 2012. (Rivai, 2012).
Rivai, V. R. M. A. (2017). Manajemen Sumber Daya Manusia Untuk Perusahaan?: Dari Teori Ke Praktik. PT. Raja Grafindo Persada.
Riyanto, S., Sutrisno, A., & Ali, H. (2017). International Review of Management and Marketing The Impact of Working Motivation and Working Environment on Employees Performance in Indonesia Stock Exchange. International Review of Management and Marketing, 7(3), 342–348. http:www.econjournals.com
Romauli Situmeang, R. (2017). Pengaruh Pengawasan Dan Pengalaman Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Mitra Karya Anugrah. Ajie, 2(2), 148–160. https://doi.org/10.20885/ajie.vol2.iss2.art6
Rondonuwu, M. (2013). Tingkat Pendidikan, Motivasi Dan Promosi Pengaruhnya Terhadap Keputusan Penggunaan Produk Nasabah Priority Banking Bank Sulut. Jurnal Riset Ekonomi, Manajemen, Bisnis Dan Akuntansi, 1(3), 257–264. https://doi.org/10.35794/emba.v1i3.1734
Roy Tjiong. (2015). Let’s night show.
Sari, M., & Mulyadi, R. (2020). Kinerja Pejabat Pengelola Informasi dan Dokumentasi (PPID) Kabupaten Bungo dalam Pemenuhan Ketersediaan Informasi Publik. Transparansi?: Jurnal Ilmiah Ilmu Administrasi, 3(2), 109–118. https://doi.org/10.31334/transparansi.v3i2.1141
Sari, V. N., Sari, M. W., & Apriyan, J. (2019). Pengaruh Tingkat Pendidikan, Keterampilan Kerja, Dan Sikap Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Perusahaan Daerah Air Minum (Pdam) Kota Padang. JIM UPB (Jurnal Ilmiah Manajemen Universitas Putera Batam), 7(1), 99. https://doi.org/10.33884/jimupb.v7i1.896
sedarmayanti. (2013). Manajemen Sumber Daya Manusia. Refika Aditama.
Septiyan, G. D. (2017). Pengaruh Model Teams Games Tournament Terhadap Keterampilan Pengambilan Keputusan Dalam Pembelajaran Ips Di Sekolah Dasar. Mimbar Sekolah Dasar, 4(1), 106–116. https://doi.org/10.23819/mimbar-sd.v4i1.5547
Setiawan, A., & Pratama, S. (2019). Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Komunikasi Efektif Dan Pengambilan Keputusan Terhadap Kinerja Karyawan Pada Cv. Bintang Anugerah Sejahtera. Jurnal Manajemen Tools, 11(1), 19–33.
Sondang P. Siagian. (2016). Sistem Informasi Manajemen. Bumi Aksara.
Sopandi, A. (2019). Pengaruh Kompetensi Profesional Dan Kompetensi Kepribadian Terhadap Kinerja Guru. Scientific Journal of Reflection, 2(2), 121–130. https://doi.org/10.5281/zenodo.2628070
Sugiyanto, S., & Ruknan, R. (2020). Pengaruh Kepemimpinan, Keterampilan Manajerial, Dan Pengambilan Keputusan Terhadap Kinerja Karyawan Direktorat Jenderal Paud Dan Pendidikan Masyarakat …. Jurnal Lentera Pendidikan Pusat …, 5(1), 37–46. http://ojs.ummetro.ac.id/index.php/lentera/article/view/1252
Suhartini, Y. (2015). Pengaruh Pengetahuan, Keterampilan dan Kemampuan Karyawan terhadap Kinerja Karyawan (Studi pada Industri Kerajinan Kulit di Manding, Bantul, Yogyakarta). Akmenika, 12(2), 660–673. https://doi.org/10.31316/akmenika.v12i2.1245
Talalu, M. A. (2016). Pengaruh Kepemimpin Partisipatif Terhadap Pengambilan Keputusan Di Desa Longalo Kecamatan Bulango Utara Kabupaten Bone Bolango. Manajemen Sumber Daya Manusia, 1(November), 31–42.
Terry, George R., Rue, L. W. (2014). Dasar – Dasar Manajemen. Ticoalu, Bumi Aksara.
Toto Handiman, U., & Ali, H. (2019). The Influence of Brand Knowledge and Brand Relationship On Purchase Decision Through Brand Attachment. International Journal of Business Marketing and Management (IJBMM), 4(1), 49–56. www.ijbmm.com
Wahyuningsih, J. M. dan D. (2018). PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. NEURONWORKS INDONESIA BANDUNG. 2(3), 74–87.
Wariati Nana dkk. (2015). Pengaruh Disiplin Kerja dan Pengalaman Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Pendapatan Pengelolaan Keuangan dan Asset Kabupaten Barito Timur. Jurnal Wawasan Manajemen, 3.
Yanti, N. M. P. D., & Suardika, A. A. K. A. (2020). Pengaruh Time Budget Pressure, Pengalaman Kerja, Dan Komitmen Profesional Pada Pengambilan Keputusan Etis Konsultan Pajak Di Provinsi Bali. Hita Akuntansi Dan Keuangan, 699–730. https://ejournal.unhi.ac.id/index.php/HAK/article/view/1007
Downloads
Published
2022-02-05
Issue
Section
Articles
License
Authors who publish their manuscripts in this journal agree to the following conditions:
- The copyright on each article belongs to the author(s).
- The author acknowledges that the Dinasti International Journal of Digital Business Management (DIJDBM) has the right to be the first to publish with a Creative Commons Attribution 4.0 International license (Attribution 4.0 International (CC BY 4.0).
- Authors can submit articles separately, arrange for the non-exclusive distribution of manuscripts that have been published in this journal into other versions (e.g., sent to the author's institutional repository, publication into books, etc.), by acknowledging that the manuscript has been published for the first time in the Dinasti International Journal of Digital Business Management (DIJDBM).
